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BetrVG Grundlagen Modul 4
„Wirtschaftliche Angelegenheiten, Umstrukturierung, Betriebsübergang, Interessenausgleich“ (BR 4)

BetrVG Grundlagen Modul 4

„Wirtschaftliche Angelegenheiten, Umstrukturierung, Betriebsübergang, Interessenausgleich“ (BR 4)

In diesem Seminar wird ein umfassender Überblick über Informations- und Beratungsrechte des Betriebsrates in wirtschaftlichen Angelegenheiten vermittelt. Es geht darum, gegebenenfalls mit Hilfe des Wirtschaftsausschusses betriebliche Veränderungsprozesse rechtzeitig zu erkennen und in Zusammenarbeit oder im Konflikt mit dem Arbeitgeber zu beeinflussen.

Das Seminar befähigt die Teilnehmer/innen u.a. Umstrukturierungen in Betrieben und Unternehmen wie auch Betriebsübergänge in ihrer arbeitsrechtlichen Dimension zu erkennen und zu verstehen und insbesondere in Krisensituationen als Betriebsräte aktiv zu werden.

  • Beurteilung der wirtschaftlichen Situation des Unternehmens (Früherkennung von Betriebsänderungen, Informations- und Beratungsrechte des Betriebsrates)
  • Erkennen von Betriebsänderungen (insbes. nach §§ 111 ff. BetrVG) (Folgen von Betriebsänderungen, Arten der Umwandlung von Unternehmen)
  • Interessenausgleich und Sozialplan (Möglichkeiten und Grenzen bei Betriebsänderungen, Konfliktregelungsinstanzen, Formen und Inhalt des Interessenausgleichs und des Sozialplans)
  • Referent
  • Hansjörg Kretzschmar
  • Freistellung nach
  • § 37 Abs. 6 BetrVG
  • Zielgruppen
  • Betriebsratsmitglieder
  • Interessierte

Termine:

Datum:Seminar-Nr.:Ort:Seminarpreis:zzgl. Tagungskosten:
01.04.-05.04.2019V-190401-1Gera750,00 €ca. 215,00 €* | ca. 525,00 €**
21.10.-25.10.2019V-191021-2Eisenach750,00 €ca. 260,00 €* | ca. 650,00 €**
Datum:Seminar-Nr.:Ort:Seminarpreis:zzgl. Tagungskosten:
01.04.-05.04.2019V-190401-1Gera750,00 €ca. 215,00 €* | ca. 525,00 €**
21.10.-25.10.2019V-191021-2Eisenach750,00 €ca. 260,00 €* | ca. 650,00 €**

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