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Kompetent beraten und sicher verhandeln

Kompetent beraten und sicher verhandeln

Zu den wichtigsten Aufgaben von Betriebsräten gehören Beratungsgespräche mit Kolleg*innen, die Monatsgespräche mit dem Arbeitgeber und insbesondere die Verhandlungen mit dem Arbeitgeber.

In diesem Seminar lernen Sie, wie man Konflikte und Probleme analysiert, Forderungen aufstellt und Verhandlungen vorbereitet und durchführt. Neben der Vermittlung der theoretischen Grundlagen und Tipps werden die einzelnen Etappen anhand praktischer Beispiele geprobt.

  • Aufgaben des Betriebsrates
    Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung von Verhandlungen
    Bestandsaufnahme des Konfliktes
    Analyse des Problems
    Forderungen aufstellen
    Durchsetzung der Forderungen prüfen
  • Arbeitsorganisation und Zeitmanagement
    Aufgabenverteilung und Arbeit im Betriebsrat
    Die Betriebsratssitzung
    Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes, Büroorganisation
  • Informationsrechte und Kommunikation im Betrieb
    Belegschaft informieren und einbeziehen
    Informationsmöglichkeiten
    Moderne Methoden der Öffentlichkeitsarbeit
  • Beratungsgespräch
    Arten von Beratungen, Beratungsgespräch zwischen Betriebsrat und Arbeitnehmer*in,
    Beratung zw. Betriebsrat und Arbeitgeber*in
  • Verhandlungsführung
    Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen
    Einbeziehung externer Berater*innen
  • Referent
  • Hansjörg Kretzschmar
  • Freistellung nach
  • § 37 Abs. 6 BetrVG
  • Zielgruppen
  • Betriebsratsmitglieder
  • Interessierte

Termine:

Datum:Seminar-Nr.:Ort:Seminarpreis:zzgl. Tagungskosten:Flyer:
07.12.-11.12.2020
V201207JW
Jena750,00 €ca. 185,00 €* | ca. 525,00 €**
PDF
Datum:Seminar-Nr.:Ort:Seminarpreis:zzgl. Tagungskosten:Flyer:
07.12.-11.12.2020
V201207JW
Jena750,00 €ca. 185,00 €* | ca. 525,00 €**
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